Karolinska Universitetssjukhuset upphandlar innovation av AI-verktyg för MS och EEG
Genom projektet I-AID har Karolinska Universitetssjukhuset och Stockholms läns landsting gått samman för att snabbare driva utvecklingen och införandet av AI i vården, utifrån patientens och vårdens behov. Nästa steg i projektet är att upphandla nya digitala beslutsstöd för att möta några av de kliniska behov som identifierats på sjukhuset.
De första två upphandlingarna rör MS-diagnostik och EEG. Upphandlingsdokumenten har nu publicerats, vilket innebär att intresserade företag kan lämna in sina anbud senast 30 augusti.
Företag bjuds nu in till upphandling av:
Digitalt beslutsstöd för MR-diagnostik vid Multipel Skleros (MS)
Vårt mål är att i samarbete med upphandlad leverantör utveckla, kliniskt validera och implementera en produkt baserad på AI att använda som kliniskt beslutsstöd vid diagnos och uppföljning av MS-patienter, för förbättrad kvalitet, diagnostiska möjligheter och ökad effektivitet.
Digitalt beslutsstöd för EEG
Vårt mål är att i samarbete med upphandlad leverantör utveckla, Kliniskt validera och implementera en produkt baserad på AI-algoritmer, att använda som kliniskt beslutsstöd inom EEG tolkning, för förbättrad kvalitet, diagnostiska möjligheter och ökad effektivitet.
På bilden ovan: Birgitta Janerot Sjöberg, projektledare.
Aktuellt från Innovationsstöd på Karolinska
-
Läs mer om pågående innovationsarbeten
Vård, akademi och näringsliv driver gemensamma initiativ med stöd av Innovationsplatsen, sjukhusets avdelning för innovationsstöd och näringslivssamarbeten. Här ryms patienters konkreta erfarenheter, vårdpersonalens specialistkompetens, forskning i framkant och globala näringslivsaktörer.
Nyheter Utveckling och Innovation
-
Rapport: Hemsjukhusvård – lärdomar av hemmonitorering för avancerad vård i hemmet
Hur kan vi skapa individanpassad vård utanför sjukhusen för personer med svår kronisk sjukdom? Nu publicerar det regionala projektet Hemsjukhusvård sina lärdomar av ...
-
Vi vill skapa en innovationsvänlig kultur
– Sedan ett par år tillbaka gör vi en satsning på innovation i vårt tema, för att kunna fånga upp goda idéer från medarbetare och chefer på alla nivåer. Viktiga delar är gemensam ...