Information om incident vid anställningsintervju på Karolinska Universitetssjukhuset
Sjukhuset har blivit informerade om att en person som sökt jobb hos oss har under en arbetsintervju vid Karolinska Universitetssjukhuset uppfattat att hen bemötts nedvärderande och kränkande.
Sjukhusets HR-organisation har kontaktat de inblandade personerna och inlett en utredning av incidenten samt eventuella orsaker bakom händelsen. Om det visar sig stämma att personen bemötts osakligt så är det helt och hållet oacceptabelt och strider entydigt mot vad sjukhuset förväntar sig av hur vi ska bemöta varandra. Sjukhuset kommer i så fall att vidta de åtgärder som behövs för att rätta till det skedda.
Senaste nyheterna
-
Vårdförbundets blockad inledd
Vårdförbundets blockad mot övertid, mertid och nyanställningar inleddes 25 april klockan 16.00. I Region Stockholm samordnas resurserna för att möta patienternas behov av vård. Läs ...
-
Ukrainsk vårdpersonal utbildas på Karolinska i två månader
Tre läkare och en sjuksköterska från ett barnsjukhus i Kyiv är nu på plats på Karolinska Universitetssjukhuset. Under två månader ska de vidareutbildas inom barngastroenterologi, ...