Förmåner

Karolinska erbjuder sina anställda förmåner av flera olika slag. Här visar vi dig exempel på förmåner.

Subventionerad sjukvård
Subventionerad friskvård
Löneväxling för pensionssparande
Hyrdator
Anslutning till ett antal försäkringar som ger utökat skydd
Subventionerade terminalglasögon
Utökad rätt till föräldraledighet och om du har föräldrapenning betalar vi mellanskillnad upp till 80% av månadslönen i 270 dagar per barn, om inte föräldrapenningen når upp till den nivån.
Utökad föräldraledighet på heltid till och med att barnet fyllt 3 år.
Föräldraledighet med fjärdedel av normal arbetstid fram till dess barnet fyllt 12 år.
Heltäckande chefs- och ledarutvecklingsprogram

Uppdaterad
2009-12-08

Informationsansvarig
HR-avdelningen